Partnern Arbeiten nach deinen Bedürfnissen – Möglichkeit zum Home-Office & flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchien – kurze Wege innerhalb der Abteilung und abteilungsübergreifend, Informationstransparenz
der Umsetzung von angeordneten medizinischen Maßnahmen Bereitschaft zur Übernahme von OP-Rufdiensten Übernahme allgemeiner organisatorischer sowie administrativer Aufgaben in der Abteilung Mitarbeit
Sie gemeinsam mit unserer Marketing-Abteilung spannende Maßnahmen zur Repräsentation und Vertretung Ihrer Einrichtung nach innen und außen Kennzahlen machen Ihnen nichts aus und Reportings sind kein Fremdwort
von Qualitätsstandard Förderung eines positiven Arbeitsklimas im Team Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und der Heimleitung Als Mitglied unseres Pflegeteams werden Sie aktiv an der Betreuung und Pflege unserer
am Notarztdienst der Stadt Mönchengladbach Möglichkeit der Teilnahme am Führungskräfte-Nachwuchscampus Worauf Sie sich freuen können Die Abteilung Anästhesie, Intensiv- und Notfallmedizin führt jährlich ca. 7300
. 10.000 Narkoseleistungen durchführt und somit ein sehr breites Spektrum aller operativen Abteilungen des Hauses versorgt Angebot des ärztlichen Führungskräfte-Nachwuchscampus Vergütung nach AVR-C
-Abteilungen zur ProblemlösungEskalation komplexer Probleme und Anfragen an den Second-Level-SupportDurchführung von Installationen und Fehlerbehebungen an Endgeräten wie Druckern, Headsets
wir uns auf deine Bewerbung! Für einen ersten Kontakt steht dir gern unser Leiter IT-Abteilung, Mike Semella zur Verfügung.
für interne Kollegen, Abteilungen und Stationen Du bekommst Mechanismen für die Planung, Vorbereitung sowie Durchführung von Arbeitsaufgaben in Abstimmung mit unseren Geschäfts- und Leistungsprozessen
) Neurovaskuläres Zentrum (ca. 1.500 Schlaganfälle/Jahr) mit Abteilung für interventionelle Neuroradiologie, Thrombektomie 24/7 Umfangreiche Zusatzdiagnostik (u.a. Neurosonologie, EMG, NLG, EP, EEG, FEES
Intensivmedizin Die Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin führt jährlich ca. 10.000 Narkoseleistungen durch und versorgt somit alle operativen Abteilungen des Hauses. Die Vergütung richtet sich nach AVR-C
in Verantwortung für die Abteilung Suchterkrankungen Eine Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik mit 450 Betten im voll- und teilstationären Bereich, einschl. Psychiatrischer Institutsambulanz
an internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Worauf Sie sich freuen können Fallbegleitende Diagnosen und Prozedurenkodierung in den medizinischen Abteilungen und nach Aktenlage, auf Grundlage der gültigen
Startklar für die neue Aufgabe? Bei uns wird es nicht langweilig. Für unser motiviertes Team im Krankenhaus Neuwerk suchen wir ab sofort Sie zur Unterstützung und zur Erweiterung unserer Abteilung
nach Qualifikation können Sie sich bei unserem Mandanten weiterentwickeln und eine Abteilung für Steuern und Recht aufbauen
in unser Unternehmen. Wir zeigen dir einen großen Einblick in die verschiedenen kaufmännischen Abteilungen. Wir planen mit dir und unterstützen dich bei deiner gesamten Ausbildung. Wir nehmen uns Zeit
am Rufdienst der Abteilung Weiterbildung der Mitarbeitenden UNSER ANGEBOT Vergütung: Attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas | Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)Entwicklung: Individuelles Onboarding
NotarzteinsatzfahrzeugTeilnahme am Bereitschaftsdienst der Abteilung UNSER ANGEBOT Vergütung: Attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas | Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Entwicklung: Individuelles Onboarding | Strukturierte
die aktive Teilnahme an den klinikinternen Fortbildungen. Sie haben Freude am Beruf, Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung und zum Mitdenken für den Fortschritt unserer Abteilung. Unser Angebot
eine Spezialisierung in insgesamt 5 konservativen Kliniken, neben der Klinik für Kardiologie, Nephrologie und Gastroenterologie besteht eine zertifizierte Stroke Unit und eine altersmedizinische Abteilung
ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Empathie mitSelbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Organisationstalent zeichnen Sie ausSie haben Freude an der aktiven Mitgestaltung unserer Abteilung und bringen
von TeamentwicklungsmaßnahmenBegleitung von Maßnahmen zur GesundheitsförderungMitarbeit am Schulungskonzept zum Thema PräventionUnterstützung in der Vorbereitung der weiteren Digitalisierung der Abteilung
von TeamentwicklungsmaßnahmenBegleitung von Maßnahmen zur GesundheitsförderungMitarbeit am Schulungskonzept zum Thema PräventionUnterstützung in der Vorbereitung der weiteren Digitalisierung der Abteilung
mit 27 Einrichtungen. Am Hauptstandort befinden sich 227 stationäre Therapieplätze in den folgenden Abteilungen: • Alkohol- und Medikamentenabhängigkeit • Drogenabhängigkeit • Stoffungebundene Sucht
möglichst eigenständig zu bewältigen. Für die Abteilung Informationstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine:n engagierte:n IT Projektleiter/-manager (m/w/d) Ihre Aufgaben Planung
möglichst eigenständig zu bewältigen. Für die Abteilung Informationstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine:n engagierte:n IT Consultant (m/w/d) für IT Service Management Ihre Aufgaben
Arbeitsvertrag mit Festgehalt Fachliche Leitung der Ergotherapie und Ausbau einer bestehenden Abteilung Schrittweise Gehaltserhöhung je nach Betriebszugehörigkeit Arbeit im interprofessionellen Team
Weiterbildung im Rahmen des Weiterbildungsverbundes Ruhr WVR für den/die Facharzt/-Ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie Weiterbildungsbefugnis für 24 Monate Rotation in verschieden Abteilungen
und über 85.000 Patienten ambulant behandelt. Zur Erweiterung des Teams der Endoskopie-Abteilung suchen wir Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) oder Pflegefachmann-/-fachfrau (m/w/d
der Abteilung und des Gesundheitszentrums Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in und abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Physiotherapie-Leitung oder vergleichbare Qualifikation
)Option auf ein vergünstigtes Firmenticket bei der RuhrbahnFahrradleasing über JobRad Nähere Auskünfte erhalten Sie durch die Chefärztin der Abteilung Frau Prof. Birgit Hailer unter der Rufnummer 0201/6400
Data Analytics), führen die Datenaufbereitung sowie -auswertung durch und fertigen entwicklungsbegleitende Dokumentationen an.Dabei arbeiten Sie mit Abteilungen wie den Entwicklungsbereichen Software
)Neurovaskuläres Zentrum (ca. 1.500 Schlaganfälle/Jahr) mit Abteilung für interventionelle Neuroradiologie, Thrombektomie 24/7Umfangreiche Zusatzdiagnostik (u.a. Neurosonologie, EMG, NLG, EP, EEG, FEES
können Die Abteilung Anästhesie, Intensiv- und Notfallmedizin führt jährlich ca. 7300 Narkoseleistungen durch und versorgt somit alle operativen Abteilungen des HausesDie interdisziplinäre Intensivstation mit 10 Betten
Narkoseleistungen durchführt und somit ein sehr breites Spektrum aller operativen Abteilungen des Hauses versorgtAngebot des ärztlichen Führungskräfte-NachwuchscampusVergütung nach AVR-C mit betrieblicher
IntensivmedizinDie Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin führt jährlich ca. 10.000 Narkoseleistungen durch und versorgt somit alle operativen Abteilungen des Hauses.Die Vergütung richtet sich nach AVR-C
an internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Worauf Sie sich freuen können Fallbegleitende Diagnosen und Prozedurenkodierung in den medizinischen Abteilungen und nach Aktenlage, auf Grundlage
Startklar für die neue Aufgabe? Bei uns wird es nicht langweilig. Für unser motiviertes Team im Krankenhaus Neuwerk suchen wir ab sofort Sie zur Unterstützung und zur Erweiterung unserer Abteilung
am Notarztdienst der Stadt MönchengladbachMöglichkeit der Teilnahme am Führungskräfte-Nachwuchscampus Worauf Sie sich freuen können Die Abteilung Anästhesie, Intensiv- und Notfallmedizin führt jährlich ca. 7300
von Dienstreisen (Planung, Buchung, Reisekostenabrechnung) sowie Kontrolle der Reisekosten der Abteilung Organisation von Besprechungen (Raumbuchungen, Cateringbestellungen, Bewirtungsnachweise für Kantine
und Effizienz der IT-Anwendungen im Unternehmen. Intensive Zusammenarbeit mit IT-Infrastructure und IT-Security. Enge Zusammenarbeit mit wichtigen Benutzern aus den technischen Abteilungen und sorgen
Sie gemeinsam mit unserer Marketing-Abteilung spannende Maßnahmen zur Repräsentation und Vertretung Ihrer Einrichtung nach innen und außen Kennzahlen machen Ihnen nichts aus und Reportings sind kein Fremdwort
von Qualitätsstandard Förderung eines positiven Arbeitsklimas im Team Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und der Heimleitung Als Mitglied unseres Pflegeteams werden Sie aktiv an der Betreuung und Pflege
Bewohner*innen an. Ihre Aufgaben Personalbezogene Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die Organisation und Koordination des Personaleinsatzes in den hauswirtschaftlichen Abteilungen sowie
, Kundenbedürfnissen und in Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen Das können Sie von uns erwarten: Monatsgehalt: 7.200 EUR/mtl. brutto Variable leistungsbezogene Vergütung /Prämie (VPR) Wochenarbeitszeit
Bewohner*innen an. Ihre Aufgaben Personalbezogene Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die Organisation und Koordination des Personaleinsatzes in den hauswirtschaftlichen Abteilungen sowie
mit anderen Abteilungen (lokal und international) Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes volks-, betriebs- oder finanzwirtschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im Bereich
Accounts Angebotserstellung auf Basis von Kundenanfragen durch Zuarbeit der F&E-Abteilung und in Abstimmung mit dem Vertriebsteam Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
, Psychoonkologen und der Abteilung für PathologieEinsatz als Hauptoperateur (m/w/d) und weitreichende Mitgestaltungsmöglichkeiten des BehandlungsangebotesLeistungsorientierte Vergütung zzgl. zahlreicher
) Für ein Schwerpunktkrankenhaus suchen wir Sie für die Position als im Großraum Kulmbach. Das Angebot: Verantwortungsvolle Tätigkeit als Leitender Oberarzt (m/w/d) in einer modernen gynäkologischen Abteilung Umfangreiches